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2017年第一轮公开招聘入围初试人员名单及考试安排

时间:2017年04月18日 | 信息来源:浙江金融职业学院人事处 | 点击: |  【字体:
  
 

根据3月12日公布的我校第一轮公开招聘人员的公告要求,经资格初审,现将入围初试人员名单及考试安排公告如下: 
一、入围初试人员名单
入围初试人员名单详见附件1。
应聘者如对资格审查结果有异议,请在规定时间内致电我校人事处咨询。
咨询时间:4月18日—4月21日
咨询电话:0571-86739211,联系人:林老师。
二、考试报到及资格复审
1、时间和地点:详见附件1
2、复审携带资料:
①《浙江金融职业学院应聘人员登记表》(必须一张A4正反打印并粘贴好1寸免冠正面彩照);
②身份证原件及复印件1份;
③学历、学位证书(应届毕业生可提供就业生推荐表,留学归国人员提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或我国住外使馆开具的《留学回国人员证明》)原件及复印件1份;
④其他与岗位相关的证明材料原件及复印件1份(如:部分岗位要求本科学历学位证书、劳动合同等证明材料)。
辅导员岗除以上材料外,还需提供以下资料:
①大学期间由毕业院校开具的担任主要学生干部的证明(须注明姓名、身份证号、班级、担任职务及时间);
②党组织关系所在单位开具的党员证明。
3、资格复审通过后,领取准考证参加笔试;资格复审未通过及逾期未报到者,将取消初试资格。
三、初试安排
初试由用人部门安排,包括笔试和岗位业务能力测评。
(一)笔试
1、时间和地点:详见附件1
2、笔试满分100分,参加4月22日笔试的岗位(详见附件1)按高分到低分排序,以不低于计划招聘人数6倍的比例确定入围岗位业务能力测评人员名单,于4月24日前在我校网站—人才招聘—招聘动态栏公布。其他岗位在笔试环节只计分不筛选。
(二)岗位业务能力测评
1、时间和地点:详见附件1
2、测评方式:代码为17-10、17-17、17-18、17-19、17-20和17-21的岗位为用人部门面试;其余岗位以试讲形式进行。
(三)其他说明
1、笔试、岗位业务能力测评满分均为100分,分别按30%、70%计入初试成绩。初试良好分为80分,未达良好者不进入复试环节。
2、应聘人员参加完岗位业务能力测试后,务必保证应聘登记的电话畅通以便用人部门通知您参加复试。代码为17-10、17-17、17-18、17-19、20和21的岗位用人部门会在4月26日13:00前通知您参加4月26日13:00开始的复试。其余岗位用人部门会在4月26日18:00前通知您参加4月27日的复试。届时未收到电话通知者便可自行安排。
四、复试安排
1、时间和候考地点:详见附件1
2、复试由学校安排,采取结构化面试,结合岗位需求,主要考查应聘者的仪表态度、岗位适应、综合能力等。
3、复试满分为100分,良好分数为80分,未到达良好者不进入下一环节。初试、复试成绩分别按50%计入总成绩,成绩将于5月上旬在我校网站—人才招聘—招聘动态栏公布。
五、其他事项
1、17-06房地产专业教师岗由于通过资格初审的报名人数少于计划招聘人数的3倍,故取消本次岗位招聘计划。
2、实验室管理岗将另行安排时间组织招聘,届时再通知应聘者。

3、我校免费提供4月26日午餐,其余食宿自理。
六、咨询电话
联系人:林老师,电话0571-86739211。

附件2:学院3D地图 http://vc.zfc.edu.cn/

                                     浙江金融职业学院人事处
                                           2017年4月18日